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<図書>
ガラス ノ テンジョウ オ ヤブル センリャク ジンジ : ナゼ ジェンダー・ギャップ ワ ネズヨイノカ、コクフク ノ タメ ノ 3ツ ノ シテン
ガラスの天井を破る戦略人事 : なぜジェンダー・ギャップは根強いのか、克服のための3つの視点 / コリーン・アマーマン, ボリス・グロイスバーグ著 ; 藤原朝子訳

出版者 東京 : 英治出版
出版年 2023.6
本文言語 日本語
大きさ 381p ; 19cm
著者標目 Ammerman, Colleen
Groysberg, Boris
藤原, 朝子 <フジワラ, トモコ>
件 名 BSH:人事管理
BSH:女性労働者
BSH:ダイバーシティ(経営)
目次/あらすじ

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3F 図書 図書
336.4//A45
9784862763303


5202323230

書誌詳細を非表示

データ種別 図書
別書名 原タイトル:Glass half-broken : shattering the barriers that still hold women back at work
異なりアクセスタイトル:ガラスの天井を破る戦略人事 : なぜジェンダーギャップは根強いのか克服のための3つの視点
分 類 NDC9:336.4
NDC10:336.4
書誌ID 2000152045
ISBN 9784862763303
NCID BD02449365

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